S'ASSEOIR AU COEUR DU FEU
COMMENT DE PROCESSWORK TRANSFORME LE CONFLIT EN...FORCE DE CHANGEMENT
Partant d'une compréhension renouvelée de la psychologie orientée versleprocessus, l'auteur montre que la plupart des conflits peuvent s'expliquer par des inégalités de rang ou de pouvoir. Il présente des outils de facilitation afin d'exploiter les conflits et de les convertir dans la construction d'un collectif harmonieux et efficace.
Description
Partant d'une compréhension renouvelée de la psychologie orientée versleprocessus, l'auteur montre que la plupart des conflits peuvent s'expliquer par des inégalités de rang ou de pouvoir. Il présente des outils de facilitation afin d'exploiter les conflits et de les convertir dans la construction d'un collectif harmonieux et efficace.
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