INNOVATIONS RH ET TRANSFORMATIONS SOCIALES

Transformations sociales, environnementales, technologiques, digitalisation, nouveaux modes de travail. aucun service ou professionnel RH n'y échappe aujourd'hui. Comment attirer et engager les collaborateurs en répondant à leurs attentes ?'objectif de l'ouvrage est de :- regrouper les innovations sociales portées par des professionnels de la fonction RH en France ;- faire témoigner les organisations sur la diversité des pratiques innovantes au sein de la fonction RH en s'appuyant sur le réseau des partenaires du réseau Référence RH ;- montrer que l'innovation concerne aussi la fonction RH et vise à témoigner de la diversité des possibles sur cette fonction.iv style="text-align: justify;">Un ouvrage inspirant pour tout professionnelRH, quelle que soit la taille de son entreprise, le territoire ou encore le secteur d'activité dans lequel il exerce ou exercera !