RESSOURCES HUMAINES 4E ÉD.

COURS - QCM - EXERCICES - ÉTUDE DE CAS - CORRIGÉS
Auteur(s) NOËL FLORENT, GRASSER BENOÎT

Clair et accessible, cet outil de révision et d'entraînement composé de 24 fiches, il se concentre sur les principales notions à connaître pour se mettre à jour efficacement : - le positionnement de la fonction RH - les contraintes et leviers de la prise de décision RH - l'organisation du travail - la construction des compétences individuelles et collectives - la mobilisation des salariés.
ISBN13 9782311413557
Édition précédente ISBN13 9782311408713
29,95 $

Description

Clair et accessible, cet outil de révision et d'entraînement composé de 24 fiches, il se concentre sur les principales notions à connaître pour se mettre à jour efficacement : - le positionnement de la fonction RH - les contraintes et leviers de la prise de décision RH - l'organisation du travail - la construction des compétences individuelles et collectives - la mobilisation des salariés. Particulièrement adapté si vous étudiez à l'université, en école de management ou IAE, il vous prépare à réussir l'examen : - nombreux exemples, tableaux et schémas ; - exercices de fin de fiche (QCM et exercices d'application), avec descorrections détaillées ; - études de cas corrigées.

Renseignements sur l'ouvrage

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