LE TRAVAIL À DISTANCE

Quelles sont les opportunités offertes par le travail à distance, pour le manager et pour l'entreprise? Comment manager efficacement les collaborateurs éloignés géographiquement? Cet ouvrage montre à quel point le télétravail est un terreau fertile pour réinventer le management et améliorer la performance. Esprit d'entreprise, confiance, autonomie sont les valeurs fortes véhiculées par le "nomadisme", porteur d'une nouvelle culture d'entreprise. L'ouvrage s'articule autour de 4 grands thèmes: - Les profonds changements liés à l'essor du travail à distance; - Le renouveau de l'esprit d'entreprise et des rapports professionnels; - Le bien-être individuel et la performance collective réconciliés; - Le travail à distance comme moteur de croissance de l'entreprise. Au sommaire: Chapitre 1: Un essor inéluctable, source de profonds bouleversements; Chapitre 2: La distance est porteuse d'une culture d'entreprise; Chapitre 3: Le travail à distance réconcilie bien-être individuel et performance collective; Chapitre 4: Le projet de l'entreprise, gage de l'autonomie des managers; Chapitre 5: Le nomadisme, une chance pour les entreprises.